창간75주년, 전북대표 언론 since 1950

호원대 산학협력단이 위탁운영하고 있는 군산시건강가정다문화가족지원센터(이하 가족지원센터)가 부당해고 논란에 휩싸였다.

민주노총 전국민주연합노조는 29일 시청에서 기자회견을 열고 “그 동안의 불법 및 비리를 저지르지 못하게 하고 비선실세 출입을 차단하는 등 직언하는 A팀장을 부당하게 해고한 가족지원센터의 행태를 규탄 한다”고 밝혔다

이들은 “하루아침에 해고자 신세가 된 노동자를 ‘직장 내 괴롭힘 가해자’와 ‘직권남용’으로 덮어씌우고 처벌조항사례를 악용해 직장을 그만 두게 한 것은 신종 노동탄압”이라고 말했다.

특히 “(A팀장의) 괴롭힘을 당했다는 신고자들도 의문투성이고, 직권남용이라는 내용도 왜곡된 부분이 많다”면서 “10일 만에 빠르게 진행된 징계에다 제대로 된 소명기회조차 받지 못했다는 것은 말 그대로 보복성 징계”라면서 해고된 노동자 복직과 시의 위탁철회, 직영을 요구했다.

이에 대해 가족지원센터측은 “A팀장이 최근 해고된 것은 맞으나 엄연히 직장 내 괴롭힘과 직권을 남용한 부당한 업무처리 때문”이라고 설명했다.

센터는 “지난 10월과 11월에 다문화지원팀 직원 3명이 (A팀장으로부터) ‘직장 내 괴롭힘’과 ‘직권을 남용한 부당한 업무처리’로 서면 신고가 접수됐고 관계법령(근로기준법 제76조의3)과 규정에 따라 피해 사실을 조사하기 위해 외부위원을 위촉해 진상조사 및 입증자료 등을 거친 결과 문제가 있음을 충분히 인지했다”고 덧붙였다.

센터는 “지난 16일 인사위원회(센터장·외부위원 3명·전국민주연합노조 대표자 1명 등 총 5명)를 통해 징계해고가 결정됐고 절차에 따른 해고”라고 해명했다.