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농촌공사 전북본부(본부장 안 열)는 12개 혁신과제와 4개부서 학습동아리 발표를 12일 본부 대회의실에서 본부와 지사 직원 80여명이 참석한 가운데 개최했다.

경영혁신의 실행 및 확산으로 체질화된 혁신문화를 정착시키고, 실질적인 성과를 도출하기 위한 이번 발표회에서는 남원지사 이안구 농지은행팀장외 11명의 혁신리더들이 그동안 추진해온 과제에 대한 유형효과와 고객요구 대응성 등의 성과를 발표하고, 프로젝트 관리 및 수행기법에 대한 지식을 상호 공유하는 계기가 됐다.

또 학습문화조성을 통한 업무와 혁신의 조화를 위해 구성된 학습동아리인 동진지사· 군산지사· 익산지사,· 전주완주지사 4개팀이 운영현황과 성과 등을 발표했다.