김승환교육감이 취임 이후 단행한 각종 인사가 잘못됐다는 지적이 나왔다.그간 실시한 인사가 특혜시비를 불러왔고 공정성과 투명성이 제대로 확보되지 않았다는 것이다.인사는 인사권자의 재량행위에 속하지만 기속재량의 범위를 넘어선 안된다.사실 전임 교육감이 재선을 다지기 위한 도구로 인사를 활용해 그 폐해가 엄청났다.이 때문에 인사질서가 극도로 문란해 교직원들의 사기가 땅에 떨어질 정도였다.

취임후 줄곧 공정한 인사를 하겠다고 다짐해온 김교육감도 자기 사람 심기에 바빴다.선거 때 캠프를 들락거렸던 특정 교원 단체 출신들이 대거 영전하거나 중용되는 인사가 되고 말았다.교육장 인사도 문제가 생겼다.공모지역을 밝히지도 않고 자기네들끼리 각본에 따라 교육장 인사를 단행한 바람에 중도에 다시 인사 하는 일까지 벌어졌다.특별한 흠이 없으면 임기 2년은 보장해 주겠다던 교육장 인사가 1년만에 다시 4명을 교체하는 인사를 단행했다.

철저한 검증없이 자기네 사람들을 교육장으로 심다 보니까 이같은 일이 생겼다.이미 전임교육감 시절 비리에 연루된 사람을 교육장으로 임명했다가 1년만에 다시 직할기관장으로 임명하는 등 인사 난맥상을 그대로 보여줬다.인사행정은 연습대상이 아니다.지난 1일자 교육장 인사에서도 대상 지역을 안 밝히고 공모를 해 또다시 논란이 거듭됐다.김교육감은 공모지역을 공개하면 좁은 학맥 사회에서 선후배간 담합이 이뤄져 공정한 인사가 안된다고 그 배경을 설명하지만 지금 대세가 투명행정이고 보면 이 같은 짓은 오히려 인사행정을 뒷걸음질 치게 한다.

지난 1일자 인사에서 더 가관인 것은 평교사를 교장급인 교육연구관으로 전직 임용했다.대상자가 특정단체를 이끌었던 사람인데다 지난 교육감 선거 때 중추적인 역할을 해 보은인사라는 지적을 받았다.이 같은 사실은 지난 16일부터 12일간 유기태 교육위원이 교원 302명을 대상으로 실시한 설문조사에서 드러났다.응답자 72%가 인사를 잘못했다고 응답했다.

좌파 성향의 김교육감이 자기와 성향이 비슷한 사람들을 능력에 구애 받지 않고 마구잡이식으로 중용하는 것이 문제다.전임교육감 시절 중책을 맡았다는 이유로 전주시내 3개 공립고등학교 교장을 공개적으로 감사해서 좌천시킨 일도 있었다.29% 지지를 받은 김교육감이 전북교육을 건강하게 만들려면 코드인사를 중단해야 한다.

저작권자 © 전북일보 인터넷신문 무단전재 및 재배포 금지